Κατά πλειοψηφία εγκρίθηκε το βράδυ της Πέμπτης από την Ολομέλεια της Βουλής το σχέδιο νόμου για την επαγγελματική ασφάλιση, με την υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, να υπογραμμίζει τη σημασία της ενίσχυσης του δεύτερου πυλώνα ασφάλισης και της δυνατότητας των εργαζομένων να εξασφαλίζουν συμπληρωματική σύνταξη.

Κλείνοντας τη συζήτηση, η υπουργός αναφέρθηκε και στις αλλαγές που έχουν πραγματοποιηθεί στο ασφαλιστικό σύστημα τα τελευταία χρόνια, απαντώντας στην κριτική της αντιπολίτευσης για τον νόμο Κατρούγκαλου.

«Ακούμε διαρκώς για τον νόμο Κατρούγκαλου. Δεν είναι νόμος Κατρούγκαλου, είναι νόμος Τσίπρα, νόμος της κυβέρνησης Τσίπρα. Ακούστηκε ότι δεν τον έχουμε καταργήσει. Μα όλα τα δομικά του στοιχεία έχουν καταργηθεί», ανέφερε.

Οι αλλαγές στο ασφαλιστικό

Η Νίκη Κεραμέως απαρίθμησε τις βασικές παρεμβάσεις που, όπως είπε, έχουν ανατρέψει δομικά στοιχεία του προηγούμενου ασφαλιστικού πλαισίου. Μεταξύ αυτών περιέλαβε την κατάργηση των χαμηλών ποσοστών αναπλήρωσης, της προσωπικής διαφοράς και των υψηλών ασφαλιστικών εισφορών για τους ελεύθερους επαγγελματίες.

Παράλληλα, αναφέρθηκε στην κατάργηση των περικοπών στις συντάξεις χηρείας, της παρακράτησης 60% για τους εργαζόμενους συνταξιούχους και της απαγόρευσης εργασίας για τους συνταξιούχους αναπηρίας.

Σύμφωνα με την υπουργό Εργασίας, το ασφαλιστικό σύστημα βρίσκεται σήμερα σε σημαντικά ισχυρότερη θέση σε σύγκριση με το 2019, εξέλιξη την οποία συνέδεσε με τη μεγάλη αύξηση της απασχόλησης και την αύξηση των δηλωμένων υπερωριών.

«Αλλαγή νοοτροπίας» για την επαγγελματική ασφάλιση

Ιδιαίτερη έμφαση έδωσε η υπουργός στην ανάγκη να γίνει περισσότερο γνωστή στους εργαζομένους και στις επιχειρήσεις η δυνατότητα της επαγγελματικής ασφάλισης, η οποία μπορεί να λειτουργήσει ως πηγή δεύτερης, συμπληρωματικής σύνταξης.

Όπως επισήμανε, σε αρκετά Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης (ΤΕΑ) οι εισφορές καταβάλλονται αποκλειστικά από τους εργοδότες, γεγονός που επιτρέπει στις επιχειρήσεις να αποταμιεύουν προς όφελος των εργαζομένων τους.

«Ποιος αντιτίθεται στο να προσφέρει ο εργοδότης κάθε μήνα κάτι, προς όφελος του εργαζομένου; Πάρα πολλά ΤΕΑ υπάρχουν μέσω αποταμιεύσεων από τους ίδιους τους εργοδότες. Άρα μπορεί και μόνο ο εργοδότης να αποταμιεύει για τον εργαζόμενο», σημείωσε.

Η Νίκη Κεραμέως έκανε λόγο για ανάγκη «αλλαγής νοοτροπίας», ώστε εργαζόμενοι και επιχειρήσεις να γνωρίζουν καλύτερα τις επιλογές που παρέχει ο δεύτερος πυλώνας ασφάλισης, είτε μέσω αποταμιεύσεων των εργαζομένων είτε μέσω εισφορών των εργοδοτών.

Φορολογικά κίνητρα και φορητότητα

Στο πλαίσιο αυτό, η υπουργός αναφέρθηκε στα κίνητρα που συνοδεύουν την επαγγελματική ασφάλιση, επισημαίνοντας τις αφορολόγητες εισφορές, τους χαμηλούς φορολογικούς συντελεστές για τις παροχές και την προστασία των ασφαλιστικών δικαιωμάτων ακόμη και σε περίπτωση αλλαγής εργασίας.

«Εμείς θεωρούμε χρέος μας, ως κυβέρνηση, να επικοινωνήσουμε στους πολίτες και στις επιχειρήσεις ότι μπορεί να αποταμιεύουν το κάτι επιπλέον», ανέφερε, διευκρινίζοντας ότι η αξιοποίηση της συγκεκριμένης δυνατότητας παραμένει επιλογή εργαζομένων και επιχειρήσεων.

Όπως πρόσθεσε, στόχος του νομοσχεδίου είναι να διαμορφωθούν οι καλύτερες δυνατές προϋποθέσεις μέσα από φορολογικές ελαφρύνσεις, απλοποίηση των διαδικασιών, μεγαλύτερη προσβασιμότητα και φορητότητα των δικαιωμάτων.

«Αναδεικνύουμε αυτή τη δυνατότητα και δημιουργούμε σήμερα τις προοπτικές, για να έχουν οι Έλληνες και οι Ελληνίδες πολύ καλύτερα χρόνια στο μέλλον», κατέληξε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.