Αν και το θεσμικό πλαίσιο για το Δώρο Χριστουγέννων παραμένει αμετάβλητο, η φετινή καταληκτική ημερομηνία καταβολής (20 Δεκεμβρίου) πέφτει Σάββατο. Αυτό σημαίνει ότι η πληρωμή πραγματοποιείται αυτόματα μία ημέρα νωρίτερα, δηλαδή την Παρασκευή 19 Δεκεμβρίου 2025, με τους εργαζόμενους να βλέπουν το ποσό να πιστώνεται νωρίτερα στους λογαριασμούς τους.
Ο υπολογισμός του ποσού βασίζεται στον τρόπο αμοιβής, δηλαδή αν ο εργαζόμενος πληρώνεται με μηνιαίο μισθό ή ημερομίσθιο. Το Δώρο αντιστοιχεί στο διάστημα 1 Μαΐου – 31 Δεκεμβρίου κάθε έτους, και υπολογίζεται βάσει των πραγματικών αποδοχών της 10ης Δεκεμβρίου, εκτός αν η εργασιακή σχέση έχει λυθεί νωρίτερα.
Υπολογισμός Δώρου Χριστουγέννων 2025
Ως βάση υπολογισμού λαμβάνονται οι μικτές αποδοχές που καταβάλλονται την 10η Δεκεμβρίου. Αν ο εργαζόμενος έχει αποχωρήσει πριν από αυτή την ημερομηνία, τότε το Δώρο υπολογίζεται σύμφωνα με τις αποδοχές της ημέρας αποχώρησης.
Το χρονικό πλαίσιο υπολογισμού ξεκινά την 1η Μαΐου και ολοκληρώνεται την 31η Δεκεμβρίου. Όσοι εργάστηκαν όλο το διάστημα, λαμβάνουν ολόκληρο το Δώρο:
- έναν μηνιαίο μισθό, αν αμείβονται με μισθό
- 25 ημερομίσθια, αν αμείβονται με ημερομίσθιο
Για όσους δεν εργάστηκαν ολόκληρη την περίοδο, ισχύει ο κανόνας της αναλογικής καταβολής:
2/25 του μισθού ή δύο ημερομίσθια για κάθε 19 ημέρες εργασιακής σχέσης. Ακόμα και για διάστημα μικρότερο των 19 ημερών προβλέπεται αναλογία.
Μπορείτε να υπολογίσετε το ποσό του Δώρου online ΕΔΩ.
Στον υπολογισμό συνυπολογίζονται οι νόμιμες άδειες, όπως:
- ετήσια άδεια
- άδεια μητρότητας
- τριήμερα ασθενείας χωρίς επίδομα
Δεν προσμετρώνται:
- αδικαιολόγητες απουσίες
- απεργίες
- άδειες άνευ αποδοχών
- στρατιωτική θητεία
- συνδικαλιστικές άδειες
- διάστημα που καλύπτεται από επίδομα ασθενείας ασφαλιστικού φορέα
Εργαζόμενοι που προσλήφθηκαν μετά την 1η Μαΐου ή αποχώρησαν πριν από την 31η Δεκεμβρίου λαμβάνουν το αντίστοιχο τμήμα του Δώρου βάσει του ίδιου κανόνα 2/25 ανά 19 ημέρες.
Παραδείγματα υπολογισμού
Παράδειγμα 1
Εργαζόμενος που προσλήφθηκε 1η Ιουλίου 2025 με μικτό μισθό 1.200€.
Δικαιούται αναλογία για 183 ημέρες.
Ποσό: 963,16€ (μαζί με προσαύξηση άδειας).
Παράδειγμα 2
Εργαζόμενος που προσλήφθηκε 1η Ιουνίου 2025 με μικτό μισθό 950€.
Δικαιούται αναλογία για 213 ημέρες.
Ποσό: 887,50€.
Παράδειγμα 3
Εργαζόμενος που προσλήφθηκε 1η Οκτωβρίου 2025 με μισθό 1.000€.
Δικαιούται αναλογία για 91 ημέρες.
Ποσό: 399,12€.
Παράδειγμα 4
Εργαζόμενος που προσλήφθηκε 1η Σεπτεμβρίου 2025 με μισθό 650€.
Δικαιούται αναλογία για 121 ημέρες.
Ποσό: 344,96€.
Παράδειγμα 5
Εργαζόμενος με απασχόληση από 1η Μαΐου έως 31 Οκτωβρίου 2025, μισθός 650€.
Αναλογία για 183 ημέρες.
Ποσό: 521,71€.
Παράδειγμα 6
Ίδιο διάστημα απασχόλησης (183 ημέρες) με μισθό 1.200€.
Ποσό: 963,16€.
